中國電力網(wǎng)訊  近日，共青團中央、應(yīng)急管理部聯(lián)合公布2019年度全國青年安全生產(chǎn)示范崗創(chuàng)建成果，晉能控股電力集團同華發(fā)電公司發(fā)電運行部集控運行四值以出色的崗位創(chuàng)建成績在全國煤炭行業(yè)眾家單位中脫穎而出，取得了2019 年度“全國青年安全生產(chǎn)示范崗”榮譽稱號。

　　同華發(fā)電公司集控四值現(xiàn)有員工12人，35歲以下青年員工占比達92%，是一支思想穩(wěn)定、積極向上、朝氣蓬勃的運行主力班組，也是一支善于學(xué)習(xí)、吃苦耐勞、敢打敢拼的中堅力量。該值自創(chuàng)建青年安全生產(chǎn)示范崗以來，專門成立了崗位機制小組，落實安全生產(chǎn)責任，將安全工作具體詳細劃分，落實到人，做到了管生產(chǎn)前首先做好崗位安全工作。他們始終堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，嚴格執(zhí)行“兩票三制”制度，針對工作票、操作票專門制定了嚴格的管理制度，并在學(xué)習(xí)和實踐中不斷改進完善，全面保證日常生產(chǎn)工作人員及設(shè)備的安全。

　　該公司集控四值以青年安全生產(chǎn)示范為導(dǎo)向,以安全思想教育、安全技能培訓(xùn)、安全監(jiān)督管理為內(nèi)容,持續(xù)強化員工的安全意識。在立足于安全生產(chǎn)工作的前提下，積極開展各項創(chuàng)建活動，培養(yǎng)青年員工崗位技能，充分發(fā)揮青年的青春活力，為企業(yè)安全生產(chǎn)保駕護航。

　　在崗位創(chuàng)建過程中，同華發(fā)電公司集控四值緊跟電力市場新形勢、電量管理、節(jié)能降耗新要求，動員青年員工“為降低發(fā)電成本出力，為增加電量效益盡職”，廣泛開展電量指標勞動競賽活動，營造了“比指標，爭當節(jié)能能手。比電量，爭做崗位貢獻”的濃厚氛圍。在爭優(yōu)創(chuàng)效的比拼中一大批青年員工在發(fā)電生產(chǎn)實踐中踴躍而出、大顯身手，在該公司的安全生產(chǎn)、爭創(chuàng)效益中作出了突出貢獻。

評論

用戶名：匿名發(fā)表  

密碼：  

驗證碼：

