2月8日上午，黃岡黃梅縣供電公司柳林供電所組織網(wǎng)絡員開展配電網(wǎng)實時監(jiān)測系統(tǒng)應用培訓，一對一講解春節(jié)期間線路臺區(qū)監(jiān)測要領。當天，黃岡供電公司有20余個基層班組相繼開展了培訓活動，致力于上好節(jié)前安全服務課，為春節(jié)期間安全可靠用電緊緊弦、加加油。

　　1月19日以來，為更好落實春節(jié)保供電專項行動要求，確保運維優(yōu)良、服務優(yōu)質(zhì)，國網(wǎng)黃岡供電公司聚焦工學結(jié)合，因地制宜扎實推進班組冬訓，“冬訓營”成了班組員工技能提升的“加油站”和“充電樁”，人人都在為春節(jié)保電蓄勢儲能。

　　讓自己人培養(yǎng)自己人

　　7日，供電服務退休職工周新榮收到了一份來自黃梅新開供電所的“邀請函”，請他去“傳藝”，講授漏電保護器運維技巧。作為該公司內(nèi)訓師資庫中的的一員，這是他第三次被“點將”了。“方言講授，土話解說，很親切，而且對相關(guān)情況也十分熟悉，比外請老師講效果還要好些，漏電保護器這關(guān)把好了，我們所春節(jié)保電任務算是完成一半了。”聽過周新榮講課的蔡山供電所所長黃凱道。除了鼓勵技藝精湛的老師傅發(fā)揮余熱，黃岡公司建立了師資庫供班組自選。組建了一支檢修專業(yè)“全科醫(yī)生”團隊到14個變電運維班組開展巡回送培。1月23日下午，從110千伏萬莊變電站檢修實訓場歸來的“首席醫(yī)生”石晶深有感觸地道，“這次送培，其實也是查漏補缺的過程，春節(jié)保電更有信心了。”日前，這位湖北省技能能手正著手優(yōu)化10-35千伏設備間隔標準化檢修實訓的技術(shù)要點。“讓自己人培養(yǎng)自己人，在工作中顯現(xiàn)出來的往往是1+1>2。”黃岡供電公司人力資源部負責人道。

　　讓培訓接地氣聚人氣

　　8日下午，在黃梅35千伏張福變電站搶修現(xiàn)場，變電運檢分公司生產(chǎn)保障中心班長徐巍就拆下來的設備進行現(xiàn)場解體教學。將課堂搬到施工搶修現(xiàn)場、搬到車間是黃岡供電公司各基層班組在此次冬訓中最常用的招數(shù)。為確保冬訓取得實效，該公司鼓勵班組自主開發(fā)實招和偏方，并開展“妙招晾曬”，供各單位交流借鑒。“線上+線下”、“隨機抽答”、“一人一卷”、“回爐再培”、“出師考核”等土方兒不斷涌現(xiàn)，蘄春公司8日上午的配變技術(shù)監(jiān)督培訓現(xiàn)場，一招“現(xiàn)場通關(guān)”讓學員們印象深刻，“三阻測量不過關(guān)不許走，這招厲害，個個都搶著練，生怕被留了下來。”青石供電所員工萬啟明笑道。簡單實用的小妙招不僅聚攏了人氣，也促進了培訓質(zhì)效提升，有班組長反映，員工習慣性違章少了，工單出錯率下降了，兩票合格率提高了，春節(jié)保電也更有底氣了……

　　此外，黃岡供電公司還開展了培訓質(zhì)量督查，對部分培訓進行實地督導和點評，倒逼主體責任落實，“學業(yè)務、練技能、強素質(zhì)、保供電”的熱潮在公司系統(tǒng)全面掀起。截至目前，該公司共計開展專業(yè)部門線上培訓9期，班組培訓251期，累計參培訓人數(shù)5746人。“春節(jié)保電就是班組冬訓的考場，成績?nèi)绾?，群眾說了算，我們的目的是讓每一位員工都能在干中學，在學中干。”該公司分管人力資源工作負責人道。