繼2月24日中國能建召開第八期干部掛職鍛煉總結(jié)會暨第九期干部掛職鍛煉啟動會后,2月25日至3月4日,第九期掛職干部培訓(xùn)班順利舉辦。公司黨委副書記、工會主席馬明偉出席啟動會,并對第九期掛職干部下一步工作做出要求。44名掛職干部參加了會議和培訓(xùn)。
培訓(xùn)為期六天,旨在提高掛職干部政治站位,增強(qiáng)責(zé)任感與使命感,提升適應(yīng)性與執(zhí)行力,促進(jìn)其快速融入掛職崗位工作。培訓(xùn)班設(shè)置政治素養(yǎng)、企業(yè)管理、綜合能力、行動學(xué)習(xí)四大模塊;優(yōu)選17位師資,其中4人外部師資、13位公司內(nèi)部師資,獲得學(xué)員普遍好評。學(xué)員自治管理,高效完成了包含課堂學(xué)習(xí)、課后總結(jié)、行動學(xué)習(xí)研討、問題分析與解決等各項(xiàng)教學(xué)活動。
在行動學(xué)習(xí)模塊,學(xué)員分為五組,以“‘334’基礎(chǔ)工程在基層企業(yè)有效實(shí)施的解決方案”為主題深入學(xué)習(xí)、研討。學(xué)員們在行動學(xué)習(xí)教練的促動和引導(dǎo)下,發(fā)散討論與聚焦分析,各組自定課題,自覺利用課余時間,持續(xù)開展團(tuán)隊(duì)討論,形成解決方案;在研討成果匯報會上,來自公司辦公室、財(cái)務(wù)與產(chǎn)權(quán)部、生產(chǎn)與項(xiàng)目管理事業(yè)部、科技信息裝備事業(yè)部和國際集團(tuán)人力資源部的5位專家評委,對各組的研討成果進(jìn)行現(xiàn)場指導(dǎo)與點(diǎn)評,并評選產(chǎn)生優(yōu)秀小組。
在開班和結(jié)業(yè)儀式上,人力資源部負(fù)責(zé)人對學(xué)員們提出了培訓(xùn)要求和紀(jì)律要求,學(xué)員代表分別做了表態(tài)發(fā)言和總結(jié)發(fā)言,表彰了優(yōu)秀小組。學(xué)員們表示,一定珍惜此次培訓(xùn)機(jī)會,將培訓(xùn)所學(xué)所思所悟落實(shí)到掛職工作中去,為十四五期間再造高質(zhì)量發(fā)展的新能建做出更新更大的貢獻(xiàn)。
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