中國電力網(wǎng)訊 為扎實推動黨的二十大精神,落地見效,烏海供電公司綜合事務中心黨支部結合工作實際,梳理工作中存在的廉政風險點,以新思想、新理念助推作風建設,從思想上引領,轉觀念、轉作風、提能力,全面提升工作質量。
近日,支部書記走進的是核算組。核算組負責全中心的財務報賬工作,是一項非常細致、瑣碎的工作,包括日常報銷、erp中小修工程、綠化工程、車輛燃油費、藥費等工作。書記了解工作內容后,對核算組人員提出問題,是否了解本崗位工作職責和風險,不能只是一味說自己干了什么,我們的工作是依據(jù)工作標準進行的,不是盲目做事,這樣才能規(guī)避廉政風險,化解矛盾。
之后,支部書記又關心地詢問核算組成員在工作和生活中,有什么困難?是否需要幫助?如果有,盡管提出來,多角度了解大家八小時以外的生活和思想狀況,以進職工心里為落腳點,搭建連心橋。開心、沒有負擔工作,確立工作目標,優(yōu)化工作流程,突破自己,打造一個創(chuàng)新型服務理念,把工作中的精神提煉出來,發(fā)揚出來,鼓勵大家打造一個模范先鋒班組。
支部書記最后強調,在今后的工作中要始終把“廉政風險”作為班組的首要工作原則,認真學習上級下發(fā)的各類文件和案例,狠抓薄弱環(huán)節(jié),查找問題,堵塞漏洞,發(fā)現(xiàn)問題立即整改。(趙敏)
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